Free Practice Test

Práctica Gratis del GMAT-Style (Sin Registro)

Práctica gratuita del GMAT-Style con formato y cronómetro reales. Sin registro previo: empieza ahora y obtén tu puntuación al instante.

By PrepClubs Editorial Team, updated April 18, 2026

Questions

Time Limit

75 min

Difficulty

Very High

Cost

Start Free GMAT-Style Practice

Qué incluye esta práctica gratuita al estilo GMAT

Los tests cognitivos al estilo GMAT utilizados en selección difieren del GMAT real en dos aspectos: son más cortos (generalmente 30 a 45 minutos frente a más de 3 horas) y omiten las secciones verbal y de razonamiento integrado. Los tests de selección conservan solo el núcleo cuantitativo: resolución de problemas y suficiencia de datos.

Esta simulación gratuita incluye 37 ítems (aproximadamente 22 de resolución de problemas y 15 de suficiencia de datos) en 75 minutos. Al finalizar recibes una puntuación bruta, un percentil frente a un grupo de referencia de candidatos de consultoría y banca, y explicaciones detalladas de cada ítem. McKinsey y Bain históricamente cortan en el percentil 75 a 80 para contrataciones de recién graduados.

Batería de 37 ítems, 75 minutos

Se ajusta a la duración típica de la pantalla cognitiva de consultoría/banca.

Resolución de problemas + suficiencia de datos

Aproximadamente 22 ítems de resolución de problemas y 15 de suficiencia de datos. La misma mezcla que la sección cuantitativa real del GMAT.

Norma consultoría/banca

Tu percentil mapeado frente a un grupo de candidatos de consultoría y banca, no frente a la fuerza laboral general.

Explicaciones de suficiencia de datos

Cada ítem de suficiencia de datos errado incluye una explicación enunciado por enunciado.

Primera sesión gratuita, anónima

Tu primera simulación no requiere registro.

Tres ítems de muestra al estilo GMAT con explicaciones

La suficiencia de datos es el tipo de pregunta con el que más candidatos tienen dificultades porque el formato es desconocido fuera del mundo del GMAT.

Sample 1: Resolución de problemas

Los ingresos de una empresa crecieron x por ciento en el Año 1 y y por ciento en el Año 2. Si x es igual a 20 e y es igual a 15, ¿cuál fue el crecimiento porcentual total desde el inicio del Año 1 hasta el final del Año 2?

A.35 por ciento
B.36 por ciento
C.37 por ciento
D.38 por ciento
E.39 por ciento

Answer and walkthrough

D. Empezando en 100, final del Año 1: 120. Final del Año 2: 120 por 1,15 es igual a 138. Crecimiento total: 38 por ciento. La respuesta trampa es A (35 por ciento), que simplemente suma x e y sin tener en cuenta el efecto compuesto. Los ítems de resolución de problemas al estilo GMAT con frecuencia evalúan si sumas los porcentajes o los calculas de forma compuesta. Presupuesta 2 minutos por ítem de resolución de problemas.

Sample 2: Suficiencia de datos

¿Cuántos empleados trabajan en la oficina de Berlín? Enunciado 1: El número total de empleados en Londres, Berlín y París es 450. Enunciado 2: La oficina de Berlín tiene el doble de empleados que la de Londres, y París tiene 60 más que Berlín.

A.El enunciado 1 por sí solo es suficiente.
B.El enunciado 2 por sí solo es suficiente.
C.Ambos enunciados juntos son suficientes, pero ninguno por sí solo.
D.Cada enunciado por sí solo es suficiente.
E.Ambos enunciados juntos no son suficientes.

Answer and walkthrough

C. Enunciado 1 solo: solo da la suma, no las cantidades individuales. No es suficiente. Enunciado 2 solo: da proporciones pero no números absolutos. No es suficiente. Juntos: que Berlín sea igual a B. Entonces Londres es B/2, París es B más 60. Suma: B/2 más B más (B más 60) es igual a 450. Simplificando: 2,5B más 60 es igual a 450, por lo tanto B es igual a 156. Ambos enunciados juntos son suficientes. La suficiencia de datos siempre sigue la misma estructura de 5 opciones. La respuesta C es "ambos juntos, pero ninguno por sí solo." Presupuesta 90 segundos por ítem de suficiencia de datos.

Sample 3: Suficiencia de datos (difícil)

¿Es x > y? Enunciado 1: x al cuadrado es mayor que y al cuadrado. Enunciado 2: x e y son ambos positivos.

A.El enunciado 1 por sí solo es suficiente.
B.El enunciado 2 por sí solo es suficiente.
C.Ambos enunciados juntos son suficientes, pero ninguno por sí solo.
D.Cada enunciado por sí solo es suficiente.
E.Ambos enunciados juntos no son suficientes.

Answer and walkthrough

C. Enunciado 1 solo: x al cuadrado mayor que y al cuadrado podría significar x=3, y=-2 (donde x>y es verdadero) o x=-3, y=2 (donde x>y es falso). No es suficiente. Enunciado 2 solo: ambos positivos, pero no conocemos los tamaños relativos. No es suficiente. Juntos: si ambos son positivos y x al cuadrado es mayor que y al cuadrado, entonces x > y debe ser verdadero (para números positivos, el cuadrado conserva el orden). Ambos juntos son suficientes. Los ítems de suficiencia de datos constantemente confunden a candidatos que asumen que las variables son positivas. Siempre considera negativos.

Cómo se siente el test real al estilo GMAT de consultoría/banca

McKinsey usó históricamente el Problem Solving Test (PST), un test de 26 ítems en papel administrado durante las entrevistas de primera ronda. BCG usa el BCG Potential Test. Bain usa un test de aptitud similar, que varía ligeramente según la geografía. Goldman Sachs ha integrado ítems cuantitativos al estilo GMAT en su evaluación inicial online para programas de analistas. Estos tests comparten un origen común: toman prestados los formatos de resolución de problemas y suficiencia de datos del GMAT y los adaptan para usos más cortos específicos de selección.

McKinsey reemplazó el PST con la evaluación basada en juegos Solve en 2019 para muchas geografías, pero los ítems al estilo GMAT persisten en preguntas de seguimiento en entrevistas y en oficinas que aún usan el PST heredado. El BCG Potential Test permanece activo en la mayoría de las geografías. Los tests de aptitud de Bain continúan en Europa, Oriente Medio y África.

El umbral típico para estos tests es el percentil 75 a 80 para aplicaciones de recién graduados en consultoría. Los umbrales bancarios varían más: Goldman Sachs corta en el percentil 85 o superior en pantallas cognitivas para front-office, mientras que los roles de back-office de Goldman cortan más cerca del percentil 70. La preparación es casi idéntica a la del cuantitativo del GMAT, con énfasis adicional en suficiencia de datos porque ese formato es menos familiar para candidatos no expuestos al GMAT.